Assistenz der Gesamtleitung | Gesamtleitung | 70-100 % | Arlesheim
Assistenz der Gesamtleitung 70-100 %
Arlesheim
per sofort oder nach Vereinbarung
70-100 %
Du passt zu uns, wenn …
- du in Projekten, in der Organisationsentwicklung oder bei Supportdienstleistungen zur Hochform aufläufst
- komplexe administrative und organisatorische Belange deine Fähigkeiten zünden
- die Grundlagen für deine Superkräfte eine betriebswirtschaftliche oder kaufmännische Ausbildung und eine Weiterbildung als Direktionsassistent:in, Organisationsentwickler:in, Marketingfachperson (o.ä.) sind
Du entscheidest dich für uns, weil …
- du deine Leidenschaft für wirkungsvolles Schreiben und Formulieren ausleben kannst
- hier viele Fäden darauf warten, dass du sie in die Hand nimmst und Netzwerke baust
- dich ein Job in einer grossen und etablierten, sich stark entwickelnden, sozialen Organisation reizt
- der Freiraum dieser neu geschaffenen Stelle mindestens so gross ist, wie deine Lust mitzugestalten
Neugierig?
Die Co-Gesamtleitung unserer Organisation braucht dich zur vertrauensvollen Unterstützung, (Mit-)Entwicklung und Umsetzung ihrer Aufgaben und Verantwortungsziele. Dazu bringst du ein hohes Dienstleistungsbewusstsein und Freude an Veränderungsprozessen mit und denkst vernetzt, pro-aktiv und innovativ. Du bist eingebunden in ein tolles, sprudelndes Führungsteam und bist nah an der strategischen Arbeit der Unternehmensleitung dran. Und manchmal wirst du dir wünschen, dein Job wäre langweiliger.
10 weitere Gründe, weshalb du dich für diese Stelle bewerben solltest
- Wir bieten viel Raum für Kreativität und eigenverantwortliches Arbeiten.
- Wir sind eine lebendige Organisation. Stillstand gehört nicht zu unserem Wortschatz.
- Wir sind Fans eines wertschätzenden Kommunikationsstils und einer offenen Fehlerkultur.
- Wir stellen dir professionelle, interne Fachstellen und -beratungen zur Seite (u. a. in Unterstützter Kommunikation, Sexualität, Autismus, Pflege oder Prävention).
- In der Begleitung legen wir Wert auf individuelle Entfaltung, gestaltende Teilhabe und Selbstbestimmung.
- Die UN-Behindertenrechtskonvention (UN-BRK) und ein inklusives Gesellschaftsbild, das Vielfalt anerkennt und als Mehrwert erlebt, leiten uns.
- Wir orientieren deine Besoldung an branchenüblichen Ansätzen.
- Dich erwarten 550 engagierte Arbeitskolleg:innen mit offenen Armen.
- Wir folgen unserem anthroposophischen Ursprung und stehen dafür ein, Menschen mit ihren Ressourcen und Entwicklungspotential in ihrer Ganzheitlichkeit zu begegnen. Dabei leisten wir einen Beitrag zu einem zeitgemässen Verständnis von Anthroposophie.
- Unsere Vision: Leben gestalten. Weil Mensch sein mehr ist.
Deine Benefits
- Breites Angebot an kostenfreien internen Weiterbildungen
- Unterstützung bei externen Weiterbildungen
- 25 Tage Ferien, 30 Tage ab dem 50. Altersjahr, 35 Tage ab dem 60. Altersjahr
- 9 bezahlte Feiertage und 2 zusätzliche, freiwillig bezahlte Freitage pro Jahr
- Gewährung von unbezahltem Urlaub
- Freiwillige Familienzulage von max. CHF 400.- / Monat (Pensumsabhängig)
- Pensionskasse Gemeinschaftsstiftung KTI mit frei wählbarem, höherem Sparplan
- Bei Unfall: Versichert für Behandlungen in der privaten Spitalabteilung
- Preiswerte Verpflegung aus unserer Bioküche
Du möchtest mehr wissen?
Dann drück die Tasten und ruf uns an. Florence Kaeslin (061 706 12 77) oder Frieder Recht (061 706 12 09) freuen sich, einen guten ersten Eindruck bei dir zu hinterlassen. Per Mail erreichst du die beiden unter: gesamtleitung@sonnenhofschweiz.ch. Auf deine vollständigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an bewerbungen@sonnenhofschweiz.ch freuen wir uns.
Über die Sonnenhof Arlesheim AG
Im Sonnenhof begleiten wir über 300 Kinder, Jugendliche und erwachsene Menschen mit kognitiven, körperlichen oder mehrfachen Behinderungen. In Arlesheim und Basel bieten wir unter-schiedlichste Wohnformen und sinnstiftende, vielfältige Tagesgestaltung an. Kinder und Jugendliche mit Unterstützungsbedarf besuchen unsere heilpädagogische Schule in Arlesheim und Basel. Zwei Kitas in Basel leisten einen wesentlichen Beitrag zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf und leben in einem entwicklungsorientierten Rahmen mit den Kleinsten (mit und ohne Behinderung) Inklusion vor.